이들 알바생들이 단기 아르바이트를 선호하는 가장 큰 이유는 ‘원하는 시간에 일 할 수 있어서(55.8%)였다. 이어 ‘본업과 병행하기 수월해서 초장기 아르바이트를 선호한다는 답변 역시 44.8%로 높았다. 이외 ‘남는 시간을 효율적으로 활용할 수 있어서(18.9%)와 ‘행사 스텝 등 좋아하는 일자리들이 초단기 아르바이트가 많아서(14.5%), ‘비교적 빠르게 급여를 받을 수
경기도의 한 직원은 “근래에 의정부시가 17억원을 투입해 코로나바이러스감염증로 인하여 곤란함에 처한 초등학생에게 지원금을 지급하는 등 일부 지방대통령이 지원책을 내놓고 있지만 현실적으로 상태을 타개하기 하기 힘든 상황”이라며 “지역상권의 숨통이 트여야 아르바이트 일자리도 자연스레 늘어나는 만큼 지역경제 활성화와 일자리 창출에 역량을 주력해나갈 방침”이라고 이야기 했다.
이어 △‘가게이 많아 가까운 근무지에서 일할 수 있을 것 같아서 39.9% △‘아르바이트 경력에 도움이 될 것 같아서 31.7% △‘알바 후기·알바생 평판이 좋아서 22.4% △‘취업하고 싶은 브랜드(아르바이트 경험을 스펙으로 활용) 20.4% △‘급여 수준이 높아서 10.3% 순으로 나타나 20대가 좋아하는 대기업·프랜차이즈 등 ‘브랜드 알바의 장점을 알 수 있었다.
가장 큰 이유는 코로나(COVID-19) 초장기화로 8년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 사업체들이 즉시 인건비라도 감소시키기 위해 안간힘을 다루고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~4시간 정도만 근무할 아르바이트생을 고용하는 것이 전형적이다. 이마저도 한 달에 8일 이상 근무하면 8대 보험을 부담해야 하기에 구직자들에게 1주일에 2일 이하
다른 지역도 상황은 유사하다. 이날 오전 대면수업이 있어 학교에 왔다는 울산대의 두 재학생은 “3학년이지만 과 친구나 동아리 친구도 있지 않고 알바도 없는 초등학생활을 하고 있다”며 “특이하게 알바는 교내 근로장학생 말고는 찾기 힘들 정도”라고 전했다. 울산대 인근에서 후문에서 사진관을 관리하는 두 사장은 “이력서용 그림을 찍으려고 오는 학생도 예년에 비해 크게 줄었다”고
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